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浙江省各类考试招考公告｜浙江省各类考试历年真题｜32学院免费课程｜面授班级

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　　(4)毕业证书原件、复印件。

　　(二)考试及面试

　　采取考试+面试的方式进行。司法雇员考试成绩占总成绩的70%，面试成绩占总成绩的30%；辅警考试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。

　　1.考试

　　(1)司法雇员考试分为岗位必备的专业基础知识笔试和专业技能测试，辅警考试仅为专业基础知识笔试。

　　(2)考试时间为11月20日，上午9:30—11:00专业基础知识笔试;下午14:00开始专业技能测试，每场30分钟。

　　(3)领取准考证的时间另行通知，地点在桐庐县人民法院521办公室。报考人员必须携带准考证和本人第二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

　　(4)根据考试成绩从高分到低分按照1：2的比例确定进入面试人员名单(人数未达到1:2的，所有参加笔试的人员均进入)。

　　2.资格复审

　　面试进行前，桐庐县人民法院对拟参加人员进行资格复审，复审不合格的，取消资格。

　　3.面试

　　有关面试安排另行通知。面试结束后，将考试成绩和面试成绩按规定的比例计算出总成绩。若总成绩相等，以考试成绩高的排位在前。总成绩将在桐庐县人民法院微信公众号及桐庐县人民法院门户网站、桐庐人才网上公布。

　　(三)体检、考察

　　根据职位考试总成绩从高分到低分按招录人数的1:1确定体检、考察对象。体检参照公务员录用有关体检标准执行，体检不合格者不予录用。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　体检结束后，桐庐县人民法院对体检合格人员进行考察。

　　考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况，并核实被考察对象是否符合司法雇员和辅警的招录条件。考察结果仅作为本次是否录用的依据。

　　(四)公示与录用

　　考察合格的拟录用人员信息在桐庐县人民法院门户网站及微信公众号、桐庐人才网上进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的，按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

　　因体检、考察不合格或参考人员放弃而出现缺额时，按照总成绩，根据从高到低的顺序递补。

　　被录用人员与浙江雷博人力资源开发有限公司桐庐分公司订立劳动合同。订立劳动合同时应约定试用期，试用期根据《劳动合同法》第十九条确定。

　　六、其他事项

　　(一)报考人员的申报资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者取消录用，本人承担由此产生的一切后果。

　　(二)考生应及时查阅成绩及相关通知，并保证通讯工具畅通，因考生自己原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为放弃。

　　(三)如有疑问，可咨询0571-58592971。咨询时间：上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。

　　举报电话：0571-58592967

     法院辅警报名表.doc

      招录报名表.doc

　　桐庐县人民法院

　　浙江雷博人力资源开发有限公司桐庐分公司

　　2019年11月6日

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