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笔试科目为《综合基础知识》一门，满分为100分。笔试结束后，笔试分加附加分为笔试成绩，占总成绩的50%，并从高分到低分按招聘指标数1:3（因分数并列超过1:3按实际人数）确定面试对象，不足比例的按实际人数确定。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在宁波人才网（http://www.nbrc.com.cn）上公布。同时公布现场资格复审人员名单。

（五）现场资格复审

进入现场资格复审的报考人员须携带打印的《鄞州团区委公开招聘社工编制团干部报名表》（登陆考试报名系统后，打印信息预览页面）、居民身份证、户口簿或户籍证明、学历证书的原件及复印件、任职证明（由所在单位或学校出具共青团相关工作经历、聘任证书原件复印件、社区副职任职证明）、工作证明、党员证明（所在党组织开具的党员身份证明）、社会组织负责人证明、荣誉证书或文件的原件及复印件；放宽年龄的，需要所在单位出具的共青团工作经历或担任中层及以上管理职务证明（均标明起止时间）等进行现场资格复审。本人未按规定要求参加现场资格复审，视作放弃面试资格；现场复审不合格的，取消面试资格。面试缺额按笔试成绩从高分到低分顺次递补。现场资格复审时间、地点详见宁波人才网公告。

（六）面试

面试成绩满分为100分，占总成绩的50%。合格分为60分，面试成绩不合格者淘汰。面试对象不按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。所有面试合格人员纳入鄞州区社工团干部人才后备库。

面试结束后，在面试合格者中根据总成绩从高分到低分按招聘指标数1：1.2（不足1.2倍的按实际人数）的比例确定体检对象。如遇总成绩相同，面试成绩高者进入体检。面试时间、地点另行通知。

（七）体检

体检参照招考公务员标准执行,体检不合格者淘汰。体检费用由个人自理。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。如体检对象自动放弃体检资格，从报考同职位的合格人员中按总成绩从高分到低分顺次递补。体检时间另行通知。

（八）考察

考察对象按招聘职位指标数在体检合格者中从高分到低分等额确定。自愿放弃考察者或考察不合格者淘汰的，从报考同职位的体检合格者中从高分到低分顺次递补。

（九）公示、聘用

考察合格者，对拟聘用人员进行公示，公示期为3天。

公示期满后无异议的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由不按时办理手续的视作自动放弃。试用期为一个月，经考核认定合格的正式聘用；经考核不合格或弄虚作假、不服从组织分配者，取消聘用资格。聘用人员的管理和工资待遇按市、区有关规定执行。聘用人员不足时，六个月内可根据社工团干部缺额情况在鄞州区社工团干部人才后备库中从高分到低分顺次补录；补录人员的体检、考察另行组织，报团区委备案。

有关招聘信息可登陆宁波人才网（http://www.nbrc.com.cn/）和鄞州区民政局网站（http://mzj.nbyz.gov.cn/）查询，网络报名事宜咨询电话：87861637，报考咨询电话：89295674、89295595。

浙江公务员考试网(www.chinagwy.net)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！