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浙江省各类考试招考公告|浙江省各类考试历年真题|32学苑免费课程|面授班级
一、招聘岗位
二、招聘对象和基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党领导,遵守宪法、法律、法规,具有良好的政治素质和道德品行,无违法犯罪等影响录用的情况;
3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;
4.本科及以上学历,医学相关专业或计算机相关专业,未取得相应学历人员不能报考;
5.年龄在35周岁以下(1987年5月1日以后出生),具有研究生学历或硕士及以上学位,或中级及以上职称的,年龄放宽至40周岁(1982年5月1日以后出生);
6.服从组织安排,具有较强的责任感、服务意识和团队精神,能熟练使用计算机操作。
四、考试
笔试时请随带有效身份证,面试时请随带有效身份证、户口本、学历学位证书原件及复印件参加面试。面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格者,不能列入体检与考察对象。
五、体检与考察
若体检或考察不合格,将在面试合格人员中按综合考试成绩从高分到低分依次确定替补人员。
经考察合格人员,研究确定拟聘人选,并在杭州人才网上公示5个工作日。公示期无异议的,公示结束后,按规定办理相关手续,签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的,将在面试合格人员中,按照综合考试成绩从高分到低分择优确定替补人员,经体检、考察和公示无异议后,办理相关手续并签订合同。
按照杭州市机关事业单位编外用工的有关规定,编外合同制用工采取劳务派遣形式,工资待遇按照杭州市机关事业单位编外用工的有关规定执行。
监督投诉电话:(0571)89583008。
杭州市医疗保障事务受理中心
2023年5月29日
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