温州市人才资源开发有限公司招聘劳务派遣人员启事

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（5）无犯罪记录；

任职要求：

1、专业要求：测绘工程、工程测量，大专及以上学历优先，35岁以内，测绘技术证； 

2、 工作经验：能独立承担过地铁保护区监测、轨道交通监测，地铁保护区监测工作经验优先；

3、熟悉监测相关标准、规程；

4、具有较强的沟通协调、团队协作能力，具备独立解决问题的能力。

岗位职责：

1、和地铁运营单位做好协调工作，按照地铁运营单位要求，和项目团队一起开展地铁保护区监测工作；

2、能够熟练操作水准仪、全站仪、测斜仪、静力水准仪、轨道尺、收敛计等测量测试仪器，熟练使用CAD等办公及专业软件；能够发现在监测过程中的技术问题，并能解决；

3、能够独立负责项目的方案编制、监测日报、月报、预警快报，能熟练分析处理常规参数报表；对巡查过程中的异常情况现场反馈，并对异常情况进行现场了解，具有编写总结报告及预警处置的能力； 

4、吃苦耐劳，责任心强，遇到困难不轻易退缩。薪资8000-9000

岗位三：测量外业队长

应聘条件：

（1）35周岁以下

（2）大专及以上学历；

（3）工作认真，踏实，爱岗敬业，吃苦耐劳；

（4）身体健康，具有良好的职业道德和责任心；

（5）无犯罪记录；

任职要求：

1、专业要求：测绘工程、工程测量，大专及以上学历优先，35岁以内，测绘技术证；

2、 工作经验：具备高架桥梁、隧道、路基及盾构测量工作五年及以上工作经验，掌握控制网复测、沉降观测、CPIII控制测量、联系测量等测量方式方法，能独立承担过地铁保护区监测、轨道交通监测，地铁保护区监测工作经验优先；

3、 熟悉监测相关标准、规程；

4、 具有较强的沟通协调、团队协作能力，具备独立解决问题的能力。

岗位职责：