因工作需要,浙江雷博人力资源开发有限公司淳安分公司面向社会公开招聘劳务派遣人员1名,主要承接淳安县千岛湖传媒中心工作,现将有关事项公告如下:
一、招聘职位和条件
1.招聘职位及要求
派遣单位 | 招聘 岗位 | 招聘 人数 | 户籍要求 | 学历及专业 要求 | 年龄要求 |
浙江雷博人力资源开发有限公司淳安分公司 | 文字 记者 | 1 | 淳安户籍、淳安生源 | 全日制普通高校本科及以上学历;新闻学、广播电视新闻学、编辑出版学 | 18-30周岁(1987年6月11日—2000年6月11日期间出生) |
2.报名条件
拥护党的基本路线和各项方针、政策,遵纪守法,具有履行岗位所必要的政治素质,身体健康,能胜任岗位要求。
二、招聘程序
1.报名时间:2018年6月11日至6月12日(上午8:30至12:00,下午1:30—5:00)。
2.报名地点:淳安县千岛湖传媒中心621办公室(淳安县千岛湖镇青溪大道297号6楼);联系电话:0571-64823154。
3.报名要求:(1)2018年全日制普通高校应届毕业生提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、身份证等相关证件(证明)原件及复印件各一份,近期正面免冠一寸彩色照片1张。社会人员请携带本人身份证、户口簿、学历学位证书以及职位所需的其他资格证书的原件、复印件各一份,近期正面免冠一寸彩色照片1张。由本人到现场报名;(2)经资格审查符合报名条件的,现场填写报名登记表(见附件);(3)若资格审查合格人数不足招聘计划2倍数的,则按1:2比例酌情核减招聘计划。
4.考试:
考试采取面试形式进行。符合报考条件的凭有效身份证参加面试,面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试时间和地点另行通知。
5.体检和考察:根据考试成绩从高分到低分按照招聘职位1:1比例确定体检和考察对象,体检或考察不合格或自动放弃的依次替补。体检和考察标准参照公务员的体检和考察标准执行。
6.签订劳动合同:考察结果为合格的人员确定为拟聘用人员,并予以公示3个工作日。经公示没有反映或反映有问题经查不影响招聘的,则按相关规定与浙江雷博人力资源开发有限公司淳安分公司签订劳动合同,合同期为二年。2019年6月11日前,本次录用人员当中如有缺岗的,可从本次招聘未录用名单中按考试成绩从高分到低分依次递补,最多可递补2名。
三、报考的其他事项
1.有关招聘政策和考试成绩、拟录用人员公示可查阅“中国淳安千岛湖”政府门户网(www.qdh.gov.cn)。
2.报考人员在报名时提交的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料的,一经查实,即取消报考、聘用资格。
3.体检费用由报考人员自理。
4.被聘用人员的工资福利待遇按照淳安县机关事业单位编外用工标准执行。
5.本公告由浙江雷博人力资源开发有限公司淳安分公司负责解释。
浙江雷博人力资源开发有限公司淳安分公司
2018年6月1日
招 工报 名 登 记 表
年 月 日
姓名 | 性别 | 出生 年月 | 年 月 | 文化 程度 | ||||||||||||||||||
毕业时间 | 联系电话 | 邮政编码 | ||||||||||||||||||||
联系地址 | ||||||||||||||||||||||
身份证号 | 户口所在地 | |||||||||||||||||||||
政治面貌 | 民族 | 婚姻 | 视力 | 左 右 | ||||||||||||||||||
身高 | 健康状况 | 专长 | 1、 2、 3、 | |||||||||||||||||||
技术等级(职称) | 专业年限 | 目前状况 | ||||||||||||||||||||
家庭成员 | 称呼 | 姓名 | 年龄 | 现在何地工作任何职 | 联系电话 | |||||||||||||||||
个人简历(包括学历) | 起止年月 | 工 作 单 位 | 工种 | 离开原因 | ||||||||||||||||||
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招工单位 | 工种 | |||||||||||||||||||||
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