2021年富阳富春山居集团有限公司所属子公司公开招聘工作人员公告（20人）

2021-05-17 来源：本站原创浏览次数：

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资格审查工作贯穿全过程，应聘者需对提交资料的真实性和准确性负责，存在故意隐瞒、弄虚作假行为（包括新媒体流量数据造假、买“粉”、恶意营销等）的人员，一经查实，取消报考和录用资格。

（三）考试

考试包括笔试和面试，满分均为100分，笔试和面试各占总成绩的40%和60%（保留小数点后两位）。

1、笔试。笔试为闭卷考试方式，由集团统一组织。笔试科目为一门，其中运营管理类、招商推介类等岗位笔试内容为《文旅投资风险管控、旅游开发与管理等相关知识》，运投公司项目管理、造价审计等岗位笔试内容为《土木工程、工程造价等相关知识》，其余岗位笔试内容为《综合基础知识与写作》。笔试时间、地点另行通知。笔试成绩查询请关注杭州富阳区人民政府网站、富春山居集团微信公众号。

根据应聘者笔试成绩从高到低确定入围面试对象，招考计划在2名及以下的岗位按1：3比例确定，3名及以上的按1:2比例确定（其中比例内末位应聘者出现笔试分数相同，则同时确定为面试入围人选；比例不足时，按照岗位笔试实际参考人员确定面试入围人选）。在领取面试通知书规定时间前入围人员确认不参加面试的，在该岗位笔试成绩中从高分到低分的顺序进行递补。领取面试通知书后不参加面试的不再递补。

2、面试。面试采用按岗位分类出卷形式，成绩满分为100分，合格分为60分，面试成绩低于60分的不能列入体检、考察对象。面试结束后在面试成绩合格应聘者中，按笔试（占40%）、面试（占60%）加权后的综合成绩排名（若综合成绩相同，以面试成绩高的排名在前），从高分到低分按招用岗位计划1:1的比例确定公布体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。综合成绩查询请关注杭州富阳区人民政府网站、富春山居集团微信公众号。

（四）体检和考察

1、体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。应聘者需在规定时间内到指定医院参加体检，逾期不参加体检的，取消其拟录用资格。体检时间、医院另行通知。

2、组织考察。考察工作由集团会同用人单位共同组织实施。发生如下情况的，考察不予通过：

（1）报名时提交资料故意隐瞒、弄虚作假的；

（2）考试期间作弊的；

（3）有违反国家法律法规等考察结果不宜招聘情况的；

（4）有发生重大违规违纪行为或近三年考核有不合格情况的。

（五）公示和聘用

1、公示。经体检、考察通过后，确定拟聘用对象并在杭州富阳区人民政府网站、富春山居集团公众号进行为期5个工作日的公示。

2、聘用。公示后未发现有影响任职使用情况的，予以聘用，试用期为6个月，按集团所属子公司薪酬体系发放相应岗位薪酬待遇。此次招聘岗位最低服务年限为两年（含试用期）。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和招用条件的，取消聘用资格。

如在试用期内，招聘岗位因故出现空缺，可根据需要在招考面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

（六）管理

在体检、考察、公示环节有放弃招用或取消资格的，根据需要在招考面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补，并经公开招聘领导小组研讨同意，按招聘程序进入下一考核环节。经考核考察，认为某个岗位无合适人选的，经领导小组研究，该岗位可以空缺。

四、其他要求

1、根据我区新冠肺炎疫情防控现行工作要求，对所有应聘人员实行“亮码＋测温”工作，体温正常且健康码为绿码人员方可参加应聘。所有应聘者在应聘过程中需佩戴口罩，按现场工作人员引导有序进行，并出具《应聘人员健康申报表》。如在应聘前14天有疫情风险等级较高区域旅居史的人员，需提供应聘前7天内核酸检测阴性的证明材料方可参加应聘。其他防疫要求参照区防控指挥部相关防控规定执行。

2、富春山居集团纪委负责全程监督，对招聘过程中出现的违纪违规情况可直接向集团纪检审计部反映，监督电话：63323989。

3、招聘过程中如有疑问拨打咨询电话：63328441，63323789，工作时间：周一至周五，上午8:30-11:30，下午14:00-17:30。

附件：

1、2021年杭州富春山居集团有限公司所属子公司公开招聘工作人员计划表.xls