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⑦其他需要提供的材料:
出生日期以公安机关发放的身份证为准。涉及工作年限计算时间统一截止到发布招聘公告之日。在全日制学校就读期间参加的社会实践、实习、兼职等不计算为工作经历。
2.资格审查
报名材料不全者不予审核;任何环节若发现报名者不符合所报岗位招聘报名条件的,将取消其报考资格;提供虚假信息和材料获取应聘资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考资格或录用资格。
招聘单位将对报名人员进行资格审查,经资格初审合格的人员,将会收到相应的电话或短信通知,并发送考试通知包含考试时间及地点。原则上每个岗位的报考人数与招聘计划数不得低于3:1的比例,达不到3:1开考比例的取消该岗位招聘计划。
(三)组织考试
1.考试方法
采用笔试、面试(技能测试)结合的方式,(部分岗位仅采取面试方式进行,详见《台州市交通投资集团有限公司公开招聘岗位表》(附件1))。笔试内容为综合素质测试和岗位所需的专业知识水平测试。笔试成绩满分为100分,保留至小数点后两位,占总成绩的50%。面试对象根据笔试成绩从高到低排序,按照与招聘计划数3:1的比例确定人选(原则上经过笔试后进入面试公示名单与招聘计划数不得低于3:1的比例)。面试成绩满分为100分,保留至小数点后两位,占总成绩的50%。如遇总成绩相等的,以面试成绩高者优先。
总成绩(100分)=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,成绩保留至小数点后两位。
2.考试设置合格分数线
报考人员面试成绩均需达到合格分70分,部分岗位面试成绩需达到合格分80分,没达到者不能进入体检、考察环节。如某一岗位应聘人员的面试成绩均不合格,则取消该岗位的招聘计划。
3.资格复审
面试前,先对面试对象进行资格复审。资格复审合格者才能参加面试。资格复审确认的时间、地点将另行公布。报考人员未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃资格复审,不再列入面试对象。资格复审应提供本人身份证、毕业证书、学位证书以及报考岗位所需的其他证书(或证件、证明)的原件及复印件。国(境)外取得学历学位的人员还须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件或电子签章的电子版认证书。面试对象需填写报考人员信息表,并签定诚信承诺书。
报考人员资格复审不合格,或报考人员确认不参加资格复审的,从该岗位报考人员中按笔试总成绩从高分到低分进行依次递补,递补人员资格复审方式方法同上。
4.成绩发布
总成绩在面试结束后一周内在台州市国资委网站、台州市交投集团网站公布。
(四)体检与考察
根据总成绩,从高分到低分按招聘计划1:1的比例确定入围体检和考察对象(遇总成绩相同的,以面试成绩高者优先,若面试成绩亦相同,则需另行复试)。
体检工作在规定的时间、指定的地点进行,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。入围人员未按规定的时间参加体检的,视作放弃体检。其中集团财务部经理人选需台州市国资委预审。体检与考察可以一并同时开展,考察结果作为本次是否聘用的依据。
(五)公示与聘用
体检、考察结束后,公司根据考试总成绩、体检结果和考察等情况,提出拟聘用人员名单,在台州市国资委、台州市交投集团等网站公示。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定程序办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的,将不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
(六)递补
出现下列情况之一的,取消聘用资格:
1.因出现报考人员放弃体检、考察的;
2.体检不合格、考察结论不宜聘用的;
3.在公示期满后,拟聘人员无正当理由未在规定时间内报到的;
4.在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的。
因取消聘用资格而产生的空缺名额,由台州市交通投资集团有限公司根据实际情况研究决定是否在相应岗位面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分进行递补。
三、疫情防控要求
根据台州市疫情防控相关要求,结合《浙江省人事考试疫情常态化防控方案》,对参加本次公开招聘考试的防疫要求如下:
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