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根据总成绩从高到低按1:1比例确定体检对象。体检对象放弃体检或体检不合格的，按总成绩从高到低递补体检。
体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》执行。体检时间、地点另行通知，体检费用由体检对象自理。
（六）考察
体检合格人员确定为考察对象。由市场集团成立考察组进行全面考察，考察内容包括：犯罪记录、学历、个人信用情况等。考察结论为不宜录用的，或在公示前放弃录用资格的，在相应岗位中按总成绩从高到低递补体检、考察。
（七）公示
考察合格人员确定为拟录用人员，拟录用人员在义乌市人民政府网市场集团信息公开专栏公示7个工作日。
（八）录用
公示期结束后，无异议或有问题反映经查实不影响录用的，按制度办理录用手续。无正当理由逾期不报到的，取消录用资格。
（九）人员递补
报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、办理正式录用手续前放弃的，均根据公司需要在相应岗位中按总成绩从高到低递补，若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
四、薪酬福利
应聘人员录用后，薪酬待遇根据相关制度发放，并按规定缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金、企业年金等。符合我市引进人才政策的，可享受政策所规定的相关待遇。
五、其它事项说明
1.本次招聘所涉及的年龄、岗位工作年限、任职年限等计算统一截止到公告发布之日。
2. 本次招聘各岗位所列的学历专业范围以《2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录》（https://www.zj.gov.cn/art/2022/11/4/art_1229611841_59926555.html）设定为准，部分专业涉及名称更改的，新旧专业可认定为同一专业。
3.本次招聘过程中的资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等各环节情况在义乌市人民政府网市场集团信息公开专栏公布，应聘人员可登录查询。
4.应聘人员提供的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料的或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消考试、录用资格。
5.凡与用工单位企业负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员，不得应聘该单位人事、财务审计和纪检岗位。参与招聘的工作人员，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招录工作公正的，应当主动申请回避。
6.招聘工作接受上级主管部门和有关监管部门的指导与监督；应聘人员和相关工作人员应自觉遵守相关纪律与制度，确保招聘工作的公开、公平、公正。
7.未按规定时间、地点参加各环节的，视作放弃。
本公告未尽事宜，由义乌市市场发展集团有限公司负责解释。
义乌市市场发展集团有限公司
2023年11月6日
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