2020年浙江义乌干部学院(义乌市委党校)公开招聘教研人员公告（2名）

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浙江义乌干部学院(义乌市委党校)为财政全额拔款事业单位，因事业发展需要，拟向社会公开招聘事业编制教研人员2名。现将有关事项公告如下。

一、招聘基本条件

具有中华人民共和国国籍;政治素质好，遵纪守法，品德优良;爱岗敬业，具有岗位所需的专业理论知识和教学科研能力;身体健康，仪表端正。

二、招聘具体条件

1、具有博士学历(学位);

2、哲学、党史党建、政治学、经济学、社会学、公共管理、民族宗教等相关专业;

3、年龄在40周岁以下(1980年6月30日以后出生)。

三、招聘程序

(一)报名时间

2020年4月23日-6月30日

(二)报名方式

1、网上报名：应聘人员可将报名表、本人身份证、近期免冠1寸彩照、学历学位证书、专业技术资格证书、相关教学科研成果、2020年全日制普通高校应届毕业生就业推荐表等材料电子稿发送邮件到：958669848@qq.com。

2、邮寄报名：应聘人员可将报名表、本人身份证、近期免冠1寸彩照、学历学位证书、专业技术资格证书、相关教学科研成果复印件、2020年全日制普通高校应届毕业生就业推荐表等材料邮寄到浙江省义乌市黎明湖路999号浙江义乌干部学院(义乌市委党校)办公室(邮编：322000)。

3、因新型冠状病毒肺炎疫情原因，本次招聘不再安排现场报名环节。

(三)资格审查

组织考试时对应聘人员进行资格审查，报名材料若有虚假情况的，取消考试资格。如报名人数不足计划招聘数2倍的，将核减招聘人数或取消招聘计划。

(四)考试流程

依次采取试讲、面谈、科研成果审核三个环节进行。

1、试讲主要测试应聘人员从事实际教学工作的能力，满分为100分，合格分为60分，占总成绩的40%。

2、面谈主要测试应聘人员综合素质和岗位匹配度，满分为100分，合格分为60分，占总成绩的30%。

3、科研主要根据应聘人员前期提供的科研资料，组织考核小组对应聘人员的科研进行审核和评判，根据发表期刊、批示件、获奖等级确定相应分值，占总成绩的30%。

(五)体检、考察

考试结束后，根据“试讲成绩×40%+面谈成绩×30%+科研成绩×30%”的比例折合成总成绩，并按招聘计划1：2的比例从高分到低分依次确定体检对象。若出现总成绩分数相等情况，以试讲成绩高的排位在前。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。

体检合格人员按招聘计划1：1比例列入考察，考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考察结果为不宜聘用的，或在公示前放弃聘用资格的，在体检合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补考察，公示后不再递补。

(六)公示、聘用

考察合格人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在中国义乌政府门户网站浙江义乌干部学院(义乌市委党校)、义乌市人力资源和社会保障局政务公开专栏(http:// www.yw.gov.cn/)公示7个工作日。公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续(外地户口的，聘用之前须将户口迁移至义乌)。无正当理由逾期不办理聘用手续的，取消聘用资格。属于全日制普通高校2020年应届毕业生的，须在2020年7月31日前提供相应的学历、学位证书，否则不予聘用。

四、引才政策

1、5年管理期内每月享受政府津贴1000元;

2、租赁住房的一次性给予12000元补助;在义工作满2年以上可享受80万元一次性购房补助;

3、按照单位性质对口妥善安置配偶就业，对义务教育阶段子女优先安排城区公办学校入学。

4、职称聘用单设指标。