温州市龙湾区2022年度第二批专职社区工作者招聘213名

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资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。

3.面向村级大学生村官和劳动保障协管员招聘3名（岗位代码：07-3）

龙湾区海城、沙城、天河、星海4个街道范围内，经组织、人社部门统一选聘到村任职满2个聘期（含留村任职）、历年考核均为称职及以上的在岗大学生村官；龙湾区海城、沙城、天河、星海4个街道范围内入职满1年以上（在2021年8月30日前入职）、具有专科及以上学历、年龄40周岁以下（1982年8月30日以后出生）的劳动保障协管员。

资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。

4.面向社会公开招聘1类5名（岗位代码：07-4）

具有龙湾区户籍或生源的普通高校全日制大学专科及以上应届毕业生。

资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。

5.面向社会公开招聘2类7名（岗位代码：07-5）

具有温州市区户籍、年龄40周岁以下（1982年8月30日以后出生）、专科及以上学历的法律相关专业。

资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。

6.面向社会公开招聘3类25名（岗位代码：07-6）

具有温州市区户籍、年龄40周岁以下（1982年8月30日以后出生）、专科及以上学历。

资格审查通过人数与招聘计划数比例达不到1.5：1,将相应核减招聘计划。

7.在岗定向招聘15名（岗位代码：07-7）

龙湾区星海街道所辖社区于2021年3月31日前入职的在职在岗社区工作人员，由街道出具相关证明。

如遇星海街道定向面向网格员、街道临聘人员、村级大学生村官和劳动保障协管员、面向社会公开招聘1类（普通高校应届毕业生）、面向社会公开招聘2类（法律相关专业）招聘出现招聘计划数核减，核减的计划数全部调整增加至星海街道面向社会公开招聘3类。

如遇星海街道定向招聘面向社会公开招聘3类出现招聘计划数核减，将相应核减星海街道定向招聘计划数，核减的计划数全部调整增加至龙湾区面向社会公开招聘3类。根据龙湾区面向社会公开招聘3类聘用人员成绩从低分到高分，依次补充分配至星海街道所辖社区。

（八）有下列情况之一的不得报考

1、受过刑事处罚的；

2、受到党纪或政务处分尚未超过所受处分有关任职限制期限，以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检监察、公安、司法等立案调查处理的；

3、全日制普通高校在校在读学生；

4、现役军人；

5、被开除公职的人员；

6、在职的龙湾区专职社区工作者；

7、法律、法规规定不得录用的其他情形人员。

二、招聘程序和办法

(一)现场报名

1.报名时间：2022年9月7日—2022年9月9日(上午8：45--11：00，下午14：45--17:15)。

2.报名地点：龙湾区行政管理中心大楼区档案馆一楼大厅（永宁西路506号)，采取现场报名的形式。参与现场报名人员需全程佩戴口罩，出示温州防疫码“健康码”绿码、“行程卡”绿码和48小时内核酸阴性证明，扫“场所码”，体温测量正常。防疫码异常人员谢绝进入。现场报名前21天内入境人员和现场报名前14天内来自国内中高风险地区（设区市）人员不得前来参加现场报名。

3.报名材料：