2021年龙港市公开招聘事业单位工作人员公告（26人）

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5、下载并打印《笔试准考证》

时间：2021年4月21日9时至2021年4月24日9时。

已完成缴费的人员可在规定时间内登陆报名系统，下载打印《笔试准考证》。

（二）笔试

时间：2021年4月24日

上午9:00—10:00《职业能力倾向测验》

上午10:00—12:00《综合应用能力》

具体地点及注意事项详见准考证。两个科目考试连续进行，试题合订为一个题本。其中，《职业能力倾向测验》为客观题，《综合应用能力》为主观题，满分均为100分。

考试时，考生须凭《笔试准考证》和有效期内的居民身份证，按规定时间和地点参加笔试，两证不全者不得参加笔试。

（三）资格复审和面试

根据各招聘岗位计划数，按笔试总成绩从高分到低分1：3的比例确定面试对象，如遇最后一名同分的，则一并列为拟面试对象；若出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象，笔试缺考或其中一门科目为零分的人员不列为面试对象（具体名单将在龙港市人民政府网公布）。

面试前要进行资格复审，参加资格复审的人员应在规定的时间、地点进行现场资格条件复审，并提供报考岗位所需的以下证明材料：本人近期免冠一寸同底照片2张、户口簿、毕业证书、有效期内居民身份证、岗位报考条件规定的相应资格证书及其他相关材料的原件和复印件各1份并登入报名系统下载打印《报名表》1份。国（境）外留学归来毕业生须取得国（境）外学历学位证书和教育部留学服务中心的学历学位认证书。报考面向公安协辅警招聘岗位的人员需提供经所在单位、龙港市公安局初审通过的《面向公安协辅警人员招聘岗位资格审核表》（附件4）。

2021年全日制普通高校应届毕业生如未取得学历毕业证书的，可提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）或学校开具的2021年全日制普通高校应届毕业生证明。

证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不符的，不得参加面试。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃面试。

资格复审开始48小时前，若取得面试资格的人员确认不参加资格复审的，将按该岗位的笔试总成绩从高分到低分予以递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不再递补。

面试工作由中共龙港市委组织部组织实施，面试初定于5月中旬。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。面试具体时间、地点另行通知。

（四）体检

面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等的，以笔试成绩高的排位在前，再相等的则以《综合应用能力》成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩÷考试科目数×40%+面试成绩×60%。

中共龙港市委组织部根据总成绩从高分到低分按招聘计划的1：1比例确定体检、考察对象，体检不合格或自愿放弃的，依次递补（面试不合格的人员不列为递补对象）。报考公安岗位根据报考人员总成绩从高分到低分按1:2确定参加体检对象。体检工作参照公务员考录工作体检环节的有关规定执行。体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。体检费用自理。

（六）考核

体检合格人员列为考核对象。考核采取调阅查看考生个人的学历、工作档案，到有关单位了解情况等方式进行，考核内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。

考核工作参照公务员考录工作考察环节的有关规定执行。考核工作由招聘单位及其主管部门负责组织实施。考核结果仅作为本次是否聘用的依据。

考核实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

考核不合格或自动放弃入围考核资格的，所造成的空缺名额不再递补。

（七）公示、聘用

考核合格的，按招聘计划数确定拟聘用人选，在相关网站公示7个工作日，接受社会各界监督。公示期满，对拟聘用对象没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员收到办理聘用手续通知，本人放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续的，取消其聘用资格，不再递补。事业单位在编人员，应在办理聘用手续前自行负责与原单位解除聘用关系，办理聘用手续时提交相关解除证明材料。2021年全日制普通高校应届毕业生，须在2021年7月31日前提交报考岗位要求的毕业证书、学位证书,不按规定时间提交的，取消聘用资格，不再递补。

事业单位公开招聘的工作人员一律实行聘用制，并签订《浙江省事业单位聘用合同书》。

四、其他事项

（一）为严肃人事招聘纪律，整个招聘过程接受社会各界监督。考试违纪违规行为的认定和处理，按照人力资源和社会保障部发布的《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。