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2.全部招聘岗位不设定最低开考比例，按实际符合资格条件人数组织考试。
3.考试一般采用笔试和面试方式(以面试为主)，也可视岗位需要安排操作性技能测试。按照笔试及技能测试成绩从高到低1:5的比例确定进入面试人员名单。面试一般为试讲或专业答辩，面试得分低于60分者不列入拟聘人选。
(三)体检、考察
考试完毕，各岗位根据确定的办法计算总成绩，按总成绩从高分到低分(总成绩相同的，面试成绩高者优先)等额确定体检、考察对象。没有合适人选的，相应岗位暂时留空，继续接受报名并适时重新组织考评。
体检工作参照浙江省教师资格认定体检的办法进行。考察工作参考公务员录用考察的办法进行。体检、考察均以招聘单位认定意见为准。
(四)公示和聘用
体检、考察均合格的人员确定为拟聘用对象，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学院按规定办理聘用手续。
(五)其他
1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，我校将视需要研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试总成绩从高分到低分依次进行。
2.专任教师岗位聘用人员，在正式录用两年内未取得相应教师资格的，予以解聘。
四、纪律、监督与咨询
(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布：
1.浙江交通技师学院网站(http://www.zttc.cn，通知公告);
2.浙江省交通运输厅网(http://jtyst.zj.gov.cn/，通知公告/人事信息/事业单位考试);
3.浙江省人力资源和社会保障网(http://rlsbt.zj.gov.cn，事业单位招聘)。
招聘过程相关信息(资格审查、笔试、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在浙江交通技师学院网站公布，请应聘者自行留意。
(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。
(三)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。监督电话：学院纪检监察0579-82173598,省交通运输厅机关纪委0571-87808291。
(四)有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。咨询电话：0579-82173807(钱老师)，0579-82173778(唐老师)。
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浙江交通技师学院
2022年1月19日
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