浙江大学2019年党政管理等事业编制岗位公开招聘人员公告

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1．笔试

笔试由学校统一组织，具体安排以准考证为准。参加笔试时，必须同时携带准考证和身份证。

时间、地点：2019年2月23日下午2:00-4:30，浙江大学紫金港校区（杭州市西湖区余杭塘路866号）。

科目：《综合能力测试》(《行政职业能力测试》、《申论》综合卷)。

笔试成绩可于2019年3月7日后在浙江人事考试网上查询。

学校根据笔试情况设定合格线。在笔试合格人员中，各岗位根据笔试成绩从高到低排序，按1：8的比例确定入围第一轮面

试人员名单。岗位实际参加笔试人数小于等于8人时，则入围该岗位第一轮面试的人数控制在实际参加笔试人数的90%以

内。笔试成绩不带入面试环节。

2．面试。

入围面试人员应携带相关材料的原件及复印件，按指定时间、地点参加资格复审，复审通过后参加面试。材料不全或所提

供的材料与岗位条件不相符的，不得参加面试。未参加资格复审的，视作放弃面试资格。应聘人员在报名、资格审查中提

供虚假材料的，一经发现，取消应聘资格。

面试主要测评应聘人员的专业能力、综合素质和岗位适应性等。面试设置合格线。专业技能有一定要求的岗位，用人单位

可以在学校统一面试前加试岗位技能测试，其中入围“国际化工作岗位”面试的人员须参加由学校统一组织的岗位技能测

试。

第一轮面试。由学校统一组织，在面试合格人员中，各岗位根据面试成绩从高分到低分（面试成绩相同的，笔试成绩高者

优先）按计划招聘人数1:3的比例确定入围第二轮面试人员名单。

第二轮面试。由各用人单位组织，按计划招聘人数1:1的比例确定拟聘人员。

（三）体检

体检由学校统一安排。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃。

（四）公示录用

学校确定为拟聘人员者，名单在学校网站上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议的或反映有问题经查实不影

响聘

用的，按规定对拟聘人员进行考查，主要考察其思想政治表现、道德品质等方面，合格后办理聘用手续。

拟聘人员应于2019年8月31日前报到，特殊情况应报学校研究同意，否则取消拟聘资格。

三、纪律与监督

本次公开招聘有关信息在下列网站公布，供应聘人员查询和社会监督：

1．浙江大学人事处网站（http://hr.zju.edu.cn/cn/，“招聘信息”栏）；

2．浙江大学网站（http://www.zju.edu.cn/，“公告”栏）；

3．浙江人事考试网（http://www.zjks.com）；