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2022-12-15 来源：本站原创 浏览次数：
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浙江医疗招考公告｜网课班级｜面授班级｜学历提升｜资格证类培训
1.对招聘人员实行试用期。试用期满后，经考核胜任试聘岗位的正式聘用；不胜任试聘岗位的予以解聘。
2.应届毕业生在聘用后一年内必须取得从业资格证，否则将予以解聘。
3.在招聘程序中，若出现体检、考察不合格，自动放弃或取消资格等情形时，可根据需要进行递补。
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责任编辑：王自朋
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